Der Notlagentarifvertrag sichert Arbeitsplätze!

Ja, es wird Einbußen geben, das entspricht aber den jetzigen Einbußen durch die Kurzarbeit!

Aber! Es besteht ein Kündigungsschutz!!!

Auch wenn es noch schlimmer kommen sollte, wird es keine betriebsbedingte Kündigungen geben!